Qué actividad nos dará sostenibilidad y gratificación en el futuro?
Cuáles son las señales que nos pueden ayudar a comprender cuáles serán los trabajos más buscados en los próximos años?
Creo que todos los que están en edad de trabajar se habrán
hecho esta pregunta después de este período de bloqueo forzado, especialmente
aquellos que tienen hijos que están asistiendo a las escuelas y se están
formando para ser la clase dirigente y/o productiva del futuro.
Una pregunta que resulta muy difícil de responder, porque no
creo que ninguno de nosotros tenga la bola mágica para ver el futuro, sólo
podemos analizar las señales que se nos presentan todos los días para hacernos
una idea de lo que podría pasar.
Si tenemos en cuenta que la primera medida de lucha contra la
propagación del virus que aplicó nuestra actual clase política cuando ocurrió
la pandemia, fue detener todos los viajes porque el enemigo invisible podía
aniquilarse en todas partes (incluidos los lugares de trabajo), este debería
ser el punto de partida desde el que iniciar nuestro análisis.
Han empezado a sugerir que trabajemos desde casa para evitar
el contacto con otras personas que podrían contagiarnos o estar infectadas por
nosotros, esta nueva forma de trabajar a distancia ha abierto nuevas fronteras,
una nueva forma de interpretar el trabajo.
Hasta hace unos meses, el trabajo real se evaluaba en función
del desplazamiento que realizabas cada vez para llegar a un lugar físico donde
realizar la actividad, ahora hemos comprobado que las actividades también se
pueden realizar en línea, el verdadero valor del trabajo se ha desplazado desde
antes de que todo estaba relacionado con la oficina que ocupaba hasta ahora que
se evalúa en mi capacidad real de realizar y autogarar la tarea que me han
confiado.
Esto ha permitido a las personas más capaces de hacerse notar
a los ojos de quienes deben dirigir un negocio, oportunidades que muchos han
sabido aprovechar inmediatamente, esto ha hecho comprender a los clientes de
estas empresas que han elegido el proveedor adecuado.
Esta oportunidad nos debe hacer reflexionar sobre cómo vemos
el trabajo y también debe hacernos ver con ojos diferentes, las personas que están
haciendo un trabajo autónomo y privilegiado para las empresas que utilizan el
"sistema de red" que los americanos llaman "network
marketing"actividades en las que tienes que saber manejar el tiempo y los
recursos disponibles para tener éxito.
Este espléndido sistema de trabajo en red ha permitido a las
personas más emprendedoras construir un equipo de colaboradores que, al estar
motivados por un sistema automático de avance de carrera y no basado en la
simpatía como en el tradicional, ha permitido a todos alcanzar sus metas porque
todos trabajan para llegar al éxito.
A continuación te inserto una foto de dos animales que
pertenecen a una especie conocida por su terquedad, que trabajando en sinergia
han sabido obtener un beneficio para ambos:
Mi padre siempre me dijo que solo haces el trabajo por una
persona, dos hacen el trabajo de tres personas, y eso lo he aprendido de
primera mano a lo largo de los años, gracias por la atención.

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